岗位职责：

1、根据公司制定招商代理策略、代理计划完成招商目标。

2、制定本部门招商计划和部门总体任务的分解方案，以确保可以完成每月招商代理目标；

3、寻找合适的代理商和合作伙伴，与他们进行沟通和洽谈，提高招商完成目标；

4、通过公司在主流媒体平台获得的意向代理表单转化意向代理。

5、及时掌握本组招商人员的招商代理情况，意向客户情况，并及时协助沟通促进成交。

6、搜集意向代理商的疑问及需求，并统一制定标准的解决方案及培训，及时反馈代理商。

7、做好代理商的服务协调工作，对代理商的投诉及时处理做好完善的应对措施。

8、做好本部门招商人员的招商管理及日常管理工作。

9、 组织本部门招商人员进行专业培训，提高招商人员专业水平，确保招商人员可以胜任招

商工作。

岗位要求：

1、学历要求：本科以上学历

2、工作经验要求：有全国招商管理运营及拿到结果工作经验优先；

3、熟悉通过主流全域平台进行全招商代理加盟运营工作经验优先；

薪资结构：

底薪 绩效 抽成